PLANO DE CARREIRA VERSUS CRESCIMENTO DO INDIVÍDUO E EFICÁCIA DAS ORGANIZAÇÕES / José Roberto de Oliveira

O talento humano passou a ser tão importante quanto o próprio negócio, pois é o elemento essencial para sua preservação, consolidação e sucesso. Para que isso ocorra, é preciso repensar toda a estrutura organizacional. Nesse aspecto, a área de recursos humanos vem merecendo destaque, visto que muitas organizações estão percebendo, na prática, a importância do empregado no contexto empresarial. Observa-se que a maioria das pessoas ainda não se encontra preparada para viver a nova ordem tecnológica e social. O plano de carreira como instrumento administrativo é adotado com a finalidade de criar condições de ascensão funcional, ampliar as habilidades profissionais, possibilitar o conhecimento integrado das funções da organização, identificar novos líderes e favorecer um movimento contínuo dos empregados nos postos de trabalho. Acredita-se que esses resultados são obtidos quando estão diretamente relacionados aos aspectos de motivação e crescimento pessoal dos indivíduos. Em meio à temática acadêmico-científica aqui tratada/proposta, que tem por objetivo analisar até que ponto a implementação de um plano de carreira pode vir a ser um fator de crescimento do indivíduo e de maior eficácia no Instituto Batista de Educação de Vitória (IBEV), não poderia deixar de permear este livro com nuances históricas advindas de uma proto-história eivada de princípios religiosos e de fé, que ensejaram os objetivos educacionais, cuja culminância resultou na instituição objeto de análise no presente case.

José Roberto de Oliveira nasceu no distrito de Anutiba, município de Alegre (ES). Consultor do Tesouro Estadual (ES) e professor de graduação e pós-graduação aposentado, é mestre em Gestão Empresarial pela Fundação Getulio Vargas – FGV (RJ); pós-graduado lato sensu em Gestão Pública pela Universidade Federal do Espírito Santo – UFES; graduado em Direito pela Faculdade de Direito de Cachoeiro de Itapemirim – FDCI (ES) e em Administração e Ciências Contábeis pela Unigranrio (RJ). É escritor, poeta, cronista e palestrante; membro efetivo da Academia de Letras de Vila Velha (ES), onde ocupa a cadeira número 17. É autor das seguintes obras: Amar... um constante (des)equilíbrio (Scortecci Editora, SP; disponível em livro impresso e e-book), lançado na 26ª Bienal Internacional do Livro de São Paulo (SP). É autor: Poesias e crônicas poéticas... um viés existencial (Scortecci Editora, SP; disponível em livro impresso e e-book), e Registros multiformes do sentir (Editora Maré, Vitória, ES; disponível em livro impresso). Participa de diversas antologias literárias, dentre elas a Antologia Scortecci 40 anos – volume 2 (Scortecci Editora, SP), lançada na 26ª Bienal Internacional do Livro de São Paulo (SP). É autor de vários artigos literários e técnico-científicos nas áreas de sua formação acadêmica. Informações sobre todas as publicações do autor, bem como indicativos para aquisição das mesmas, podem ser acessadas através do blog: https://joserobertodeoliveira.blogspot.com/.

Serviço:

Plano de Carreira Versus Crescimento do Indivíduo e Eficácia das Organizações
O Caso Instituto Batista de Educação de Vitória
José Roberto de Oliveira
Scortecci Editora
Desenvolvimento
ISBN 978-85-366-6217-6
Formato 16 x 23 cm 
132 páginas
1ª edição - 2022